Når en av foreldrene står alene om omsorgen for barnet, trer Folketrygdloven § 14-15 i kraft for å regulere fordelingen av foreldrepermisjonen. Denne bestemmelsen er avgjørende for å sikre rettferdighet og omsorgsbehov for barnet i slike situasjoner. Det er viktig å forstå rekkevidden av denne loven og hvordan den påvirker familier i ulike scenarioer.
Begrepet “alene om omsorgen” bør ikke misforstås som kun en fysisk separasjon mellom foreldrene. Det kan også gjelde tilfeller der foreldrene ikke bor sammen, eller hvis en av foreldrene er død. Videre inkluderer det også tilfeller der mor eller far er enslig adoptant, noe som viser bredden av situasjonene som dekkes av loven.
En av de vanligste situasjonene der denne bestemmelsen blir relevant, er etter et samlivsbrudd. Når barnet bor hos mor, selv om far har samværsrett, blir mor ansett som alene om omsorgen for barnet i lovens forstand. Dette betyr at hun har rett til å overta den gjenværende delen av stønadsperioden ifølge Folketrygdloven.
Det er imidlertid viktig å merke seg at foreldrene har muligheten til å avtale en annen fordeling av permisjonen etter samlivsbruddet. For eksempel kan de avtale at far beholder fedrekvoten eller foreldrepenger, forutsatt at han faktisk har omsorgen for barnet i den relevante perioden. Denne avtalemuligheten, selv om den ikke er direkte nevnt i loven, er viktig for å gi fleksibilitet og ta hensyn til familiens individuelle behov.
I tilfeller der barnet bor like mye hos begge foreldrene, anses ingen av dem å være alene om omsorgen. I slike tilfeller kommer ikke § 14-15 til anvendelse, og foreldrepermisjonen fordeles på en annen måte.
For den som er alene om omsorgen og ønsker å overta den gjenværende stønadsperioden, kreves det en søknad til Nav. Trygdemyndighetene vil vurdere om en av foreldrene er alene om omsorgen ved å se på avtaler mellom foreldrene, faktiske forhold og eventuelle avgjørelser fra domstoler eller fylkesmenn.
Det er derfor viktig for foreldre i slike situasjoner å være klar over sine rettigheter og muligheter når det gjelder foreldrepermisjon. Kommunikasjon og samarbeid mellom foreldrene, sammen med en forståelse av lovens bestemmelser, kan bidra til å sikre en rettferdig og omsorgsfull fordeling av permisjonen til det beste for barnet.
Dersom du ønsker en gratis vurdering av din sak eller å komme i kontakt med Advokat Christian Wulff Hansen, kan du sende en e-post ved å trykke på denne linken: Send e-post